Offre d'emploi
Aide à domicile 28h/semaine (H/F)
ADMR DE DURTAL
⌖ 49 - DURTAL 17,6 km de Baugé CDI Temps partiel
Description du poste
Rejoignez l'ADMR du Maine-et-Loire, premier réseau associatif de services à la personne, et participez à notre mission : accompagner les familles, les seniors et les personnes en situation de handicap pour leur permettre de bien vivre chez elles. Nous proposons des services qui s'adressent à tout public, tout au long de la vie et partout.
En qualité d'auxiliaire de vie, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires les plus dépendants pour les missions suivantes :
- Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette (douche/lavabo), aide au lever/coucher, aide à l'habillage/déshabillage, aide aux repas, etc.),
- Participer à l'entretien du logement et du linge,
- Aider à la mobilité et au maintien du lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs,
- Apporter écoute, soutien moral et convivialité,
- Transmettre régulièrement les informations nécessaires à votre hiérarchie sur l'évolution de l'état de santé de nos bénéficiaires.
Conditions d'accès :
- Type de contrat : CDI à temps partiel.
- Prise de poste : dès que possible.
- Volume horaire : 121.33h mensuelles.
- Taux horaire : à partir de 12.31€ bruts (sous réserve de justifier d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de vie (DEAVS), d'accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou d'un Bac Pro en lien avec le service à la personne) - Rémunération selon la CCBAD.
- Rémunération mensuelle fixe et annualisée : à partir de 1637.95€ brut par mois.
à cela s'ajoute des Éléments Complémentaires de Rémunération selon le diplôme, ancienneté dans la branche, liés à l'organisation du travail (indemnisations des frais kilométriques + majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% + astreintes)
- Lieu du poste : déplacement quotidien sur le territoire d'intervention de l'association.
En qualité d'auxiliaire de vie, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires les plus dépendants pour les missions suivantes :
- Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette (douche/lavabo), aide au lever/coucher, aide à l'habillage/déshabillage, aide aux repas, etc.),
- Participer à l'entretien du logement et du linge,
- Aider à la mobilité et au maintien du lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs,
- Apporter écoute, soutien moral et convivialité,
- Transmettre régulièrement les informations nécessaires à votre hiérarchie sur l'évolution de l'état de santé de nos bénéficiaires.
Conditions d'accès :
- Type de contrat : CDI à temps partiel.
- Prise de poste : dès que possible.
- Volume horaire : 121.33h mensuelles.
- Taux horaire : à partir de 12.31€ bruts (sous réserve de justifier d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de vie (DEAVS), d'accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou d'un Bac Pro en lien avec le service à la personne) - Rémunération selon la CCBAD.
- Rémunération mensuelle fixe et annualisée : à partir de 1637.95€ brut par mois.
à cela s'ajoute des Éléments Complémentaires de Rémunération selon le diplôme, ancienneté dans la branche, liés à l'organisation du travail (indemnisations des frais kilométriques + majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% + astreintes)
- Lieu du poste : déplacement quotidien sur le territoire d'intervention de l'association.
Compétences recherchées
- Normes d'hygiène et de propretéS
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les piècesS
Qualités professionnelles
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathieCapacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précisionCapacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomieCapacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).